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中原龙浩航空有限公司企业负责人薪酬与行业标准对标咨询服务项目采购
发布时间:2026-10-09
中原龙浩航空有限公司企业负责人薪酬与行业标准对标咨询服务项目采购公告

本项目为中原龙浩航空有限公司企业负责人薪酬与行业标准对标咨询服务项目采购,采购人为中原龙浩航空有限公司,有关本次采购的基本信息如下:
一、项目基本情况
项目名称:中原龙浩航空有限公司企业负责人薪酬与行业标准对标咨询服务项目
项目编号:lha-zbsq-2026092280
采购方式:谈判采购
二、采购内容
1.采购内容:选聘第三方专业咨询机构,为中原龙浩航空有限公司提供企业负责人薪酬与行业标准对标咨询服务,主要包括:企业负责人现行薪酬体系梳理、同行业同规模企业薪酬数据调研与对标分析、薪酬分位水平测算、形成薪酬对标分析报告及薪酬优化建议方案,为公司薪酬制度修订、年度薪酬核定、任期薪酬管理提供数据支撑与专业意见。
2.服务周期:合同签订之日起30个日历日内完成全部咨询服务工作并提交最终成果报告。
3.响应文件接收及开标有关信息:以采购文件为准。
4.响应人资格要求
响应人需满足以下要求:
(1)资质要求:须在中华人民共和国境内注册的具有独立法人资格的专业咨询机构,具有有效的营业执照(或三证合一),经营范围包含企业管理咨询、人力资源咨询或薪酬管理咨询等相关内容。
(2)财务状况:近三年(2023年—2025年)财务状况良好,没有处于被责令停业、财产被接管、冻结、破产状态,提供审计报告或承诺函。
(3)业绩要求:提供近三年(2023年—2025年)至少3项国有企业薪酬对标、薪酬体系设计或人力资源管理咨询相关项目业绩,需提供合同关键页复印件。
(4)信誉要求:响应人信誉良好,没有被暂停或取消投标资格,在最近三年内没有骗取中标或严重违约或重大质量问题。提供在“信用中国(www.creditchina.gov.cn)”网站查询相关主体的网站打印页面,未被列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信名单,否则将被取消资格。
(5)项目团队要求:拟派项目负责人须具有5年以上人力资源管理咨询或薪酬咨询经验,具有国有企业薪酬改革项目经验;项目团队成员应具备相应的专业资质和从业经验。
(6)本项目不接受联合体应答。
三、报名须知
1. 请参与响应标的企业由企业法定代表人或其委托代理人于2026年10月13日16:30前进行网上报名(接收邮箱:[email protected])。
2. 报名时需提供以下有关资料:
(1)营业执照;
(2)法定代表人身份证明及授权委托书;
(3)相关资质证明材料;
(4)近三年同类项目业绩证明材料。
报名成功的响应人需与我公司充分沟通具体需求。
四、联系方式
采购人:中原龙浩航空有限公司
联系人:杨先生
电  话:15290881358
邮  箱:[email protected]